フリーターは就職活動で不利になる?

フリーターは就職活動で不利になる?

 

今までフリーターを続けていて、そこから就職活動をする場合、不利になるのでしょうか?

 

答えとしては、残念ながらイエスなんです。

 

日本では新卒至上主義であり、その新卒でさえ内定がもらえずに苦しんでいる状況なので、それは仕方のないことなんですよね。

 

ただ、だからと言ってフリーターで就職活動をしても絶対にうまくいかないとか、内定がもらえないというわけではありません。

 

フリーターがアピールできる事

 

就職活動では、自分を売り込む必要があります。

 

では、フリーターの場合はどうすればいいのでしょうか?

 

今までやってきたことをアピール

 

フリーターとして活動している中で身につけたスキルであったり考え方、そのほかに今までどのように取り組んできたのかなど、徹底的に洗い出しましょう。

 

そして、企業分析もしっかりと行い、その企業の求めているものと自分がアピールできるものをすり合わせてください。

 

これだけで、強力なアピールポイントになるんですよ。大したことなんてしてないと思っても、うまくアピールできればそれだけ印象もよくなりますからね。

 

将来性のアピール

 

まだ20代など若ければ、若さをアピールするのもありです。

 

今までやってきたことなどと合わせて、自分にどれだけの伸びしろがあるのかを伝えることができれば、それも十分なアピールになるんですよ。

 

20代の場合はいわゆるポテンシャル採用というのもあるので、今までの経験やスキル以外のところで勝負することもできます。

 

⇒ 既卒での就職活動の進め方はこちら

 

フリーターからの就活

 

周りにあなたと似たような境遇の人がいて、実際に正社員として就職した人がいれば話を聞いてみるのもいいでしょう。

 

ただ、そういった人が周りにいない場合もありますし、あくまでその人の体験談なので参考にならない部分もあるかと思います。

 

であれば、若者向けの就職支援サービスを使ってみるのも一考です。

 

そういったサービスでは、今まで多くの支援実績があり、あなたに似た境遇の人のデータもありますからね。

 

それに、既卒を採用対象にしている企業も多く用意されているので、一度相談してみるといいでしょう。


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